在刚刚过去的一个月，来自五湖四海的青年教师在三亚学院历经了三个阶段的集中培训——海南省教师资格培训、学校文化制度培训、教学技能理论培训，现在顺利进入到教学技能的实践提高阶段。他们将在之后的10个月内，在各学院责任教师“一对一”的帮扶中走向讲台，在自己的岗位上进一步锤炼教学技巧，谱写自己作为大学教师的新篇章。
培训现场 为了建设一支高水平、高素质、结构合理的教师队伍，结合三亚学院“豪气、大气、正气”的精神，以及“智、信、仁、勇、严”的品德，学校经过精心策划，创设了一条创新的人才培养之路。三亚学院新青年教师岗前培训这一项举措，从建校第二年开始实施，至2011年已经形成系统化、规范化的模式，每个阶段确定培训目标，通过学院领导报告、专题讲座、小组讨论、大会研讨、演讲竞赛、上台试讲等形式，为新青年教师进行各种职业素养和专业技能的培训。这一培训的最大亮点在于“一对一传帮带”的教学技能培训，每一位新青年教师都有一位责任指导师，通过与经验丰富的责任教师在课堂上的实践操练，以及课堂下的讨论、学习，不仅可以切身体会到责任导师的教学心得，学习到很多有用的教学经验，还能很快很好地适应所在学院的工作环境和氛围，转变角色顺利走上教师岗位。
陆丹院长谈大学教育
王元元教授谈其教书育人的人生体验 江合宁教务长谈师魂师德 2012--2013年度的新青年教师岗前培训正在如火如荼的进行中，第一阶段的高等教育理论培训，新青年教师学习了高等教育学、教育心理学、高等教育法规、高校教师职业道德规范等基本理论，并组织新青年教师进行了教育理论的考试，使青年教师深刻理解并掌握好高等教育理论知识。 第二阶段关于三亚学院理念文化、管理规章的培训。这一阶段的培训内容，围绕着学校的办学理念和办学价值，以及指导新青年教师更好的走向教师岗位做足准备。通过这一阶段的培训，可以帮助青年教师了解学校发展历程、阳光文化及学校人事、教务、科研管理的相关规定，使其自觉地将个人的职业规划与学院的事业发展紧密结合起来。在这一阶段中，学校邀请了党委书记、院长陆丹教授为参加培训的教师做了一堂关于大学教育的讲座，陆院长结合学校的办学历程及学校的独特性，表达了对学校的未来发展前景的美好愿望，希望和新青年教师共勉；学校还邀请了我校国家级教学名师王元元教授的为参培人员做了一场关于其教书育人的人生体验讲座，王教授生动真实的教书育人经历感染并激励了在场的新青年教师；教务处江合宁处长关于师魂师德的讲座使在场的培训人员对教师这一职业有了新的认识；此外还举行了关于人事管理及教师发展平台、科研促进教学并塑造学者型教师为主题的讲座，这些讲座把学校的阳光文化、阳光体制、阳光管理一一分享给参训人员，新青年教师纷纷表示越来越喜欢充满阳光人文气息的三亚学院，愿意在这里贡献自己的一份力。 第二阶段的小组讨论是整个培训的高潮，所有参培人员分组围绕学校办学理念、办学价值、教师职责、教师素养等主题展开讨论。例如“请结合即将走上的工作岗位谈谈对三亚学院三气、四业、五德的理解”以及“作为一名高等院校的教师，应具有哪些品格，其中最重要的是什么？你是如何准备当好一名高校教师的”等讨论题，新青年教师踊跃表达了他们的个人理解，见解独到，百家争鸣，受到了学校领导的一致好评和欣赏。 
各小组讨论会场 现在，新青年教师已经开始了第三阶段的上岗教学技能培训，这一阶段要求新青年教师掌握课堂教学基本技能，通过专题讲授的形式，让新青年教师掌握如何写好教学大纲、如何备好一节课、如何做好课堂课件等实践教学技能，考察每一个参训人员对做好三亚学院教师教学技能的实际准备情况。三亚学院的新青年教师岗前培训还在继续，学校希望通过一学年的教师岗前培训，让新青年教师对三亚学院有更进一步的了解和热爱，做好人生规划，与学校共同发展、共同进步。 前几个阶段的培训效果明显，即将走向工作岗位的新青年教师们感受颇多，对学校的阳光文化、办学理念、办学价值、未来教师事业都抱有憧憬和思考。以下摘录一些青年教的培训感受： “这么全面系统的新青年教师培训是我之前没有想到的，同时也充分体现了学院对我们新青年教师的重视。感动之余，我也更加坚定了全身心并长期服务于学院的信心。我很骄傲和自豪能来到如此重视新青年教师发展的三亚学院，我很开心能在这里与王元元教授、沈为平教授这些学识渊博的学者们面对面的交流，同时也很庆幸能与陆丹院长等一批有志之士并肩奋斗，为创办全国一流的民办高校添砖加瓦。” --------摘自国际旅游学院 刘平平 “学校的三气、四业、五德的理念和价值我深表认同。学校的各位同事，上到领导，下至行政工作人员，都让我觉得这所学校是人性化管理、阳光办学。给我们培训的教授们知识渊博，是我学习的榜样；一起参加培训的同事，见解独到，是我可以成长的伙伴。” ------摘自管理学院 朱永芬 “在踏上三亚这块美丽的土地之前，已经对三亚学院有了相当的好感，这主要是通过面试来自人事处老师们的联系以及他们负责任的态度和高效率的工作方式，使我对三亚学院有了初步良好印象。面试时学院老师们的亲切态度和专业素养，也直接影响了我的选择意向。进入三亚学院后，正式投入到各项培训课程中，很多时候，三亚学院的各种规范管理与建设都深深震撼着我，同时也激励着我。首先，在正式上岗前，三亚学院组织安排的这一系列岗前培训是非常有意义而科学的。很多国内其他的事业单位或是企业对这一块重视力度不够，从而使很多新报到的职工难以适应其工作岗位。三亚学院在这个部分做得相当不错，也很好的与国际接轨。” --------摘自外语学院 吴欣霖 “教师的岗前培训真的给我带来了很多从来没有过的警醒与思考，同时也让我结识了很多志同道合的好朋友。对于未来的工作，我有担心、有压力，但是我也有盼望有激情。” -------摘自艺术学院 范博宇 “三亚学院是一个吸引人才的校园，更是一个精英云集的地方，它举办的新青年教师岗前培训是别具特色的。每一位授课的教授都用他们个人的人格魅力征服了我，他们用自己丰富的教学经验给我开启了一闪明亮的门，让我对教师这个职业充满了信心。心！因为有一颗激情的心，工作充满热情；因为有一颗积极的心，可传递学生乐观；因为有一颗仁爱的心，可尊重他人；因为有一颗友爱的心，我们会团结共事；因为有一颗自由的心，我们会不断创新；一切皆因一颗真挚善良美好的心。我对自己充满信心，更是对三亚学院充满信心！” -------摘自艺术学院 石宪 （文：曾秀平）（图：宦志军）
