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比才艺,拼技能,校园精英进行第二次面试

发布时间:2010-11-23浏览次数:3文章来源:三亚学院

    现场表演  展示多彩才艺  小组模拟表演 团队协作示应变能力校领导陆丹与同学们亲切交流 并对各个小组一一点评评委们从每个细节中考量同学们的综合能力     “才艺表演展示什么?大家一定要明确考官出题的意图,才艺表演展现的是思路,思路体现的是价值观,价值观表现的是能力,通过才艺表演可以判断大家是否适合担任岗位角色。”在校园精英面试第二轮才艺表演现场,校领导陆丹面对面地与同学们亲切交流,语重心长地予以指导。   近日,针对本校毕业生的校园精英招聘进入面试第二轮——才艺表演。人事处会同相关部门负责人,进行了精心组织。经过之前的简历筛选、笔试、基本技能面试后,25名阳光学子脱颖而出,顺利进入本轮的才艺展示阶段。   07工商管理的商刚在个人才艺表演中演示了他用ppt播放的电影,并不失时机地来了段陕北民歌。他所在的小组模拟网络中心突发事件的处理,他在其中扮演因网络故障一时无法登陆系统报选修课的学生,整场表现自然大方。“学校四年的培养给了我自信,在表演中我比较放得开,这都是从平时的实践活动中积累来的。”商刚乐呵呵地告诉记者。   “我觉得这次才艺表演充分展示了学校的阳光文化。从入学的第一天开始,我们就在考虑:如何在阳光大学里成为阳光学子?这从我们的一举一动、我们展现的思想、做事方式中体现了出来。”说起本次面试的感悟,07广告的许芳俊觉得学校的阳光文化对自己影响最深。   其他同学也都根据自身特点,展示了自己的才艺和对岗位的认识,现场表演多姿多彩,紧张有序。据了解,本轮面试分为个人才艺展示和小组模拟表演两个环节。其中个人才艺展示由学生自由发挥,每人3分钟;场景模拟分为6组,以模拟岗位某方面工作为主,根据评委老师提供的场景模拟关键词,小组成员共同完成,每组5分钟。   表演结束后,同学们自觉地就今天的表演进行思考,并与现场嘉宾陆丹教授互动交流。陆丹教授对各小组的表演进行了一一点评,他为同学们的现场表现能力、应变能力、乐观开朗的团队合作表示高兴,赞扬他们浓墨重彩地展示了学校的阳光文化,但也对同学们过分注重团队合作、个人特色表达不够淋漓尽致提出了改进意见。他说:“竞合平台是我们大学之道的一个重要方面。竞争与合作是我们在这个激烈竞争的时代需要学会处理的一对矛盾,希望同学们在团队合作的基础上,个人表现欲望更强烈些,充分利用竞合平台,那就更完美了。”   

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