会议现场
日前，我校召开2015-2016学年就业工作专项会议。会议分析全国整体就业形势变化所带来的机遇和挑战，全面总结2015届毕业生就业工作经验，部署动员2016届毕业生就业工作。校领导沈建勇、洪艺敏出席会议。各学院就业工作责任人、分团委书记、就业工作专职人员及招生就业处、教务处等相关部门参加会议。会议由沈建勇主持。
会上，招生就业处负责人对我校2015届毕业生就业工作进行全面总结。在2015年被称为“史上最难就业季”的背景下，校院两级党政领导高度重视，全校上下群策群力，团结一致，采取有效措施积极应对。学校就业工作从整体布局入手，融入“大众创业，万众创新”理念，以不断提升就业质量和就业满意度为目标，通过主动拓展市场、完善五位一体就业服务体系等多种方式，顺利完成2015届毕业生就业工作。
记者从会议上了解到，7月，学校就业工作获教育部肯定，我校作为海南省唯一一所高校入围全国高校就业工作50强，在全国一千一百多所普通本科高校中跻身前33强。这一荣誉意味着学校快速发展过程中的阶段性成就，将激励学校不断创新，深化改革，不断提升办学质量，进一步发挥出就业典型经验高校的示范带动作用。9月16日，经海南省就业局审核、认定，我校初次就业率为95.98%。
校领导沈建勇指出就业工作是学校持续发展的核心竞争力体现
校领导沈建勇指出，此次就业工作会议参加人员之多、规模之大，在我校还是第一次，这充分表明了学校对毕业生就业工作的重视程度。毕业生就业工作是检验大学育人成果的一个最基本的观察点，也是学校持续发展的核心竞争力体现。希望各学院在已有基础上，把2016届毕业生就业工作的思路计划落到实处，互相借鉴、共同提升，促进学校就业工作的更好发展，为实现我校“让学生更好地走向社会”的育人使命而不懈努力。
校领导洪艺敏表示学校将建立招生、培养、就业的整体联动机制
校领导洪艺敏说，就业工作要认真面对全国就业形势的变化和来自公办院校等其他高校的竞争压力，始终保持危机意识，这种危机意识既是我们开展好各项工作的动力，也是学校教育事业十年来不断发展的动力。学校将从制度入手，建立招生、培养、就业的整体联动机制，做好指导和服务，帮助学生进行职业规划，同时，以提升学生就业竞争力为目标进行整体的课程设计，不断提高就业质量，提升学校办学声誉。
招生就业处通报2015届就业工作情况，外国语学院、旅业管理学院作典型发言 会议还对各学院2015届就业创业工作的开展情况进行通报。外国语学院、旅业管理学院作为典型学院发言，交流就业工作经验。
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